Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, Homeoffice: Wie realistisch ist eine neue Arbeitswelt?

Finde gut das Arbeit nach 100 Jahren endlich etwas verändert

Ja mehr Flexibilität wäre toll. Was ich in diesem Beitrag vermisse sind Beispiele aus der Industrie, aus der Pflege usw

Solange Chefs etc nicht im 21. Jahrhundert ankommen wird das leider nichts. Musste lange nach einem Job mit 4 Tage-Woche, 50% Home-Office und vernünftiger Bezahlung suchen..

Sehr interessant zu sehen. Vor allem wenn man bedenkt dass sich die Firma in der ich arbeite selber als „New Work Experten“ bezeichnet. Was aber halt überhaupt nicht zutrifft. 😆

Vielen Dank für diesen inspirierenden Beitrag!

Endlich könnte Arbeit auch etwas bereicherndes für viele sein

Was erwarten junge Menschen von ihren Arbeitgeber*innen? Die Autorin Sara Weber im Interview über ihre Kündigung, Stress und schlechte Arbeitsbedingungen: kurz.zdf.de/5xj1/

Lustig, habe mich gerade heute gegen eine Bewerbung ans ZDF entschieden, da die Job-Beschreibung recht unflexibel klang. Jetzt sehe ich mir diesen Bericht an.

Weil man immer wieder hört dass eine 4 Tage nur in Büro Jobs(leicht) umzusetzen sei: Es gibt mittlerweile genug Handwerksbetriebe die eine 4 Tage Woche eingeführt haben und damit genauso gut oder sogar besser fahren als vorher. Entweder arbeitet ein Teil von Montag bis Donnerstag und der andere Teil von Dienstag bis Freitag, so das trotzdem an 5 Tagen gearbeitet wird oder Feitags hat die Firma einfach zu. Diese Firmen hatten auch keine Probleme die beötigten (mehr)Mitarbeiter für dieses Modell zu finden, langfristig werden natürlich die Firmen das nachsehen haben die weiter an der 5 Tage Woche festhalten, weil sie entweder gar keine neuen Mitarbeiter mehr finden oder nur noch diejenigen die in keiner anderen (4Tage) Firma eine Anstellung bekommen haben.

Er fängt also lieber Nachts um 2 Uhr an wenn alle Schlafen um dann den Tag über mehr Zeit mit der Familie zu verbringen? Wann schläft er denn dann? Ich kenne auch jemanden mit solchen Arbeitszeiten der legt sich aber jeden Abend 18.00 Uhr hin damit der dann geschlafen hat. Aber in der Regel ist es doch so das alle am Morgen anfangen zu Arbeiten/KITA/ Schule. Ich seh in dieser Arbeitszeit keinen Sinn.

Arbeit sollte auch Spaß machen.

Ich würde mir das in der Jugendhilfe wünschen. Wir haben 24 Stundendienste, ständig ausfälle, jemand muss einspringen, dann werden aus 24 Stunden mal eben 48 Stunden am Stück...weil keiner da ist. Aussuchen? Drei Freiwünsche im gesamten Monat... und dann bekommt man ständig gesagt das man eh zu wenig arbeitet. Einspringen belohnen? Nö... warum sollte man sowas machen. Aber hey warum sollten soziale Träger auch soziale arbeitszeiten geben ;)

Interessanter Einblick!

In meinem Berufsbereich wäre das schwierig. Ich bin Ergotherapeutin. Wir sind zwar relativ flexibel, aber wenn du 8 Stunden arbeiten musst, um das Gehalt auf dem Konto zu haben, dass du für deine Kosten brauchst, dann kannst du nicht einfach weniger arbeiten... Und 8 Stunden sind nunmal 8 Stunden. Da habe ich nicht mehr Freizeit, nur weil ich an einem Tag um 10 Uhr anfange und dann bis 19 Uhr oder um 07 Uhr und dann bis16 Uhr. Schlafen muss ich nunmal auch 8 Std. um erholt zu sein... 🤷🏼 Und es ist nicht fair, wenn manche Berufsgruppen das können und die praktischen Berufe dann immer das Nachsehen haben. Und eine Sache sollte allen klar sein. Bürojobs lassen Sowas viel leichter zu... Aber wenn alle nur Büro machen, wer kümmert sich dann noch um die anderen Berufe im Handwerk oder sozialen Bereich? Wenn wir mehr Zeit und Gehalt wollen, müssen die Patienten und Kunden das auch zahlen am Ende. 😮Und die Frage ist ja, wäret Ihr dazu bereit?

talking about four day week while there are a lot of people in Germany who work 6 day weeks at least 10 hour shift and not by their own choice

Nicht Leistung muss sich lohnen, sondern Arbeit muss sich lohnen. Alles andere kommt automatisch. 😊😊😊

Top Beitrag, Danke dafür!

Vielen Dank. Bitte diesen Beitrag an alle Arbeitgeberverbandsvorstände, Mitglieder und vor allem Vorsitzenden der CDU/CSU und FDP weiterleiten. CDU und FDP möchten ja nicht, dass den Bürgern Vorschriften gemacht werden (siehe Heizungsdebatte). Dann sollen sie mal aufhören zu fordern, dass der Durchschnittsarbeitnehmer mehr (Wochenstunden), öfter (KEINE 4-Tage- Woche) und länger (Rente 67+) arbeien soll. Danke liebes ZDF❤

Keine Chefs ist immer gut, da das bescheuerte Hauen, Stechen und nach unten Treten der Spezies Nuckel vielleicht irgend wann einmal aufhört.

Wie wärs auch einfach mal mit höheren Löhnen? Kein Schwein hat Lust für 12 Euro Mindestlohn zu arbeiten, nur um dann am Existenzminimum zu leben und dies trotz Vollzeitarbeit